С малым опытом связана еще одна особенность новичка он верит в приметы Бессознательно он стремиться воспроизвести все что было в первой победной кампании те же люди некоторые из которых видимо приносят удачу те же песни те же события и масса других примет которые может найти извращенный ум К 25 кампании когда все приметы перепутаются это пройдет Еще одна примета - отношение ко всем коллегам и консультантам как к конкурентам. Если это социологи - то "плохие, так как неправильно делают выборку", если психологи - то "пользуются устаревшими методиками". И вообще - все все делают не так , как учили в ВУЗе. А значит неправильно. В специальности политологии, рекламы и пиар - достоточно молодые. Поэтому те, кто успел их получить, считают, что они получили "свежее" новое образование, а все пиарщики старшего поколения (которые закончили ВУЗ по другим специальностям и пришли в пиар после преподавательской журналистской, научной работы) - это люди второго сорта: "Будущее - за молодыми!" Лозунг безусловно правильный, но у молодых он почему то постепенно подменяется принципом: "Настоящее - за молодыми!" Это они забывают, как забывают и то, что учебники, по которым они учились, перевели и написали именно опытные пиарщики (они же - читают им лекции).
      Вообще, опытные консультанты относятся друг к другу с уважением (не смотря на то, что часто воюют против друг друга), а задираться свойственно именно "новичкам". Задиристость - это отношение к коллегам и старшему поколению. К начальсту (которое они прямо-таки вынуждены терпеть) у них есть еще и другие вопросы - финансовые. Новички (даже если это не яппи, не выпускники, а просто люди, недавно начавшие работать в кампаниях) уверены, что им вечно не доплачивают и что все начальники на них паразитируют. Они уверены, что только они реально делают всю работу, тогда как шеф "всего лишь нашел заказ". Они считают себя во всем талантливее и умнее - единственное, чего у них нет - имени, чтобы самим находить клиентов. При первой же возможности новички сами выходят напрямую на клиента и сообщают ему страшную тайну: всю работу делают они, а "главный" - просто паразит и посредник,и поэтому лучше платить - напрямую. Ни в коем случае не поддавайтесь! Вас может покорить энергия, напор, с которым новоявленный ЯППИ берется за дело. Но вспомните свою молодость и сколько ошибок Вы в ней сделали, и Вы сможете занять по отношению к Яппи правильную позицию.
      "Менеджер - трэдюнионист". Это рабочая лошадка любой кампании. Именно он будет руководить сетью агитаторов, разносчиков, расклейщиков. Он будет заниматься офисами, шоферами, вечно стонущими о ценах на бензин и запчасти. Он не лезет в идеологию, стратегию и тактику выборной кампании. У него и без этого много дел. Выслушивать всех доверенных лиц, агитаторов - добровольцев, сумасшедших сторонников кандидата - на это не хватит никаких нервов, времени и здоровья, а ведь каждый поклейщик листовок имеет свое мнение. Каждый агитатор общается с народом, а народ просит "передать наверх что и как надо делать". Менеджер, конечно, в основном пропускает все мимо ушей, но чувство вины за то, что он "выслушал и не передал", и за то, что он посылает людей работать и в зной, и в пургу, гложет его постоянно. Поэтому, общаясь с руководителями кампании, он встает на сторону своих подчиненных и на сторону избирателей. Как трэдюнионист, профсоюзный лидер, он защищает интересы людей, которым "не доплачивают", которым приходится "в дождь и в снег клеить эти дурацкие листовки". Конечно, в это есть и свой корыстный интерес. Чем больше он из Вас выбьет денег на всяческих агитаторов, тем больше сможет "приписать", так как ни кандидат, ни руководители кампании никогда не смогут проверить было агитаторов 230 или 233. "Слуга - царю, отец - солдатам" - сот самое краткое определение менеджера-трэдюниониста. Не судите его слишком строго за то, что он потихоньку "крысит" деньги. За его адский труд он должен получать больше, чем какой-нибудь "дорогой курьер" или "лохотронщик". Ведь именно он побывает во всех самых захолустных районах, он будет общаться с бомжами, организуя "досРОЧное голосование" за Вас, именно им в уши льются все народные стоны. Нет ничего удивительного в том что менеджер-тредюнионист любит выпить Разве выдержишь такое без бутылки!?
      "Общечеловек-тусовщик". Единственный тип, который не принимает никакого участия собственно в выборной кампании. Эти люди завсегдатаи всех выставок, семинаров, конференций, посвященных выборам, рекламе, пиару. Они прочитали все книжки, знают о всех выборах, знакомы со всеми знаменитостями политконсалтинга и пиара, на "дружеской ноге" со всеми политиками и звездами эстрады и эфира. Они вечно сплетничают о том, кто что "выиграл" и "проиграл", все при этом путая и совершенно не зная реальной ситуации. Кстати, именно они большей частью и выступают на этих конференциях, а также их устроителями (или помощниками устроителей). Они живут на гранты, полученные от западных фондов, либо на комиссионные, полученные от сводничества. Гранты даются, как правило, под какую-нибудь "общечеловеческую" проблематику, поэтому главными темами их болтовни и выступлений являются пресловутые проблемы "черных технологий", "честных выборов", "фальсификаций данных голосования", а также обсуждения "кодексов чести" пиарщиков, консультантов, журналистов, рекламщиков. Кроме всего прочего, они издают различные бюллетени, журналы и ведут on-line проекты. Там тоже обсуждаются выше названные псевдопроблемы. Общечеловеки, в каком-то смысле, милые, но бесполезные люди. Они никогда не примкнут к кампании кандидата, который имеет меньше, чем 99% шанс на выигрыш. По ним, как по крысам, бегущим с корабля, можно определить, что у Вас появились проблемы. Зато, когда Вы устроите банкет или фуршет по случаю победы Вы поразитесь " как много людей на Вас работало". Не вздумайте выказать им свое пренебрежение. Тусовщики-общечеловеки любят "толерантность", вежливость, воспитанность, цивилизованность. Если Вас сочтут грубияном, некультурным, неморальным и так далее, они столько насплетничают, что в их "среду" Вам хода уже не будет. Но для серьезных людей эти сплетни не имеют никакого значения, а "любовь тусовки" снова вернется, сразу же после следующей победы.
      Мертвые уши (к вопросу о классификации клиентов)
      Если после всего прочитанного у Вас не отпало желание куда-либо баллотироваться, то радуйтесь - кроме выше перечисленных категорий есть и настоящие, хорошие, умные, честные политические консультанты, которые объединяют в себе достоинства всех перечисленных групп (даже если это достоинство состоит всего лишь в наличии "связей"), но избавлены от их недостатков. Дать четкий критерий, как отличить хорошего консультанта от шарлатана, невозможно.(см ниже как выбрать хорошего консультанта?) Различия между умным человеком и глупым как раз и состоит в том, что умный может различить между умным и глупым, а глупый - не может. Если Вы умны, то Вы и без этих советов быстро разберетесь - кто есть кто, если же Вы глупы - Вам не поможет никакой "перечень негодяев", Вы все равно попадетесь.
      Сейчас очень модна экономическая теория, которая утверждает, что все"акцизы", "роялти", "взятки", "откаты", "социальные налоги", "отчисления во внебюджетные фонды" и проч. - это только маскировка одного и того же понятия - налог, поскольку все, что "берется" с "идеального" предпринимателя уменьшает его "идеальную" экономическую свободу. Различные государства, режимы и отдельные управленческие меры могут оцениваться по такому критерию как "развитость экономической свободы" или "степень экономической свободы". Высокая инфляция ведет к определенным издержкам - данная экономическая теория говорит, что предприниматель "платит инфляционный налог". Поэтому налоги - это не только то, что так называется и записано в Гражданском кодексе, а еще и масса других налогов, которые так называются. Мы можем сколько угодно гордиться низким налогом на прибыль, но если суммировать все налоговое бремя (в том числе, например, упомянутый н"инфляционный налог"), то степень экономической свободы в России оказывается очень низкой.
      Мы хотели бы внести свой вклад в развитие этой теории и предложить учитывать при определении экономической свободы еще один налог - налог на глупость. Чем больше глупости, тем больше платишь (либо шарлатанам, либо тем, кто будет охранять тебя от шарлатанов, либо тем, кто заменит шарлатанов при выполнении нужной работы). "консалтинг - это перераспределение капитала в пользу ума, - шутят консультанты, - Глупый не достоин быть богатым". Или если человек дурак, то богат ненадолго".
      Конечно, легче всего возненавидеть всех пиарщиков и консультантов, и принять решение никогда с ними не связываться. Можно посмеяться над представленной выше классификацией, но не уместно ли тут восклицание: "Над кем смеетесь? Над собой смеетесь!".
      Откуда берутся все эти типы? Не оттого ли, что для них создана благоприятная почва? Если есть лохотронщики, значит, есть лохи.Да, уровень пиарщиков и консультантов у нас достаточно низок, но он космически высок в сравнении с уровнем наших бизнесменов и политиков. Во-первых, потому что они клюют на проходимцев и не умеют отличить и разоблачить их. Во-вторых, потому что они даже честных и умных консультантов превращают в проходимцев, показывают им, что им легче украсть, обмануть, сделать плохо, чем работать на совесть.
      Разве не бизнесмены и политики считают крутым того кто носит дорогие часы и очки кто берет их на понт?Разве не они считают экспертом всякого, говорящего на "научной фене"? Разве не бизнесмены и политики готовы платить бешеные деньги, чтобы потусоваться рядом со звездами? Разве не они верят в "чудесные секреты", помогающие всех зомбировать или заставляющие голосовать по приказу? Разве не они верят в могущество ГРУ, ФАПСИ, ФСБ и Администрации Президента? Разве не бизнесмены и политики требуют 100% гарантий победы? Разве не они экономят на том, чем не нужно, а потом платят втрое дороже? Разве не их восхищает тупая энергичность и исполнительность, которую на самом деле легко симулировать? Разве не они считают умным того, кто обо всем имеет свое мнение?Разве не бизнесмены и политики, с другой стороны, считают, что "дорого - это значит, хорошо"?Разве не они ведутся на всякие дипломы, призы, аттестаты, сертификаты и "раскрученные бренды"?
      Все, на чем ловятся клиенты, это их клиентские стереотипы, которые используют псевдопиарщики и псевдоконсультанты. Если бы кто-то стал создавать классификацию клиентов, то, наверное, каждому из вышеперечисленных типов консультантов можно придумать идеальную пару. Например, к понтовому знаменитому пиарщику парой будет какой-нибудь крест с широким коротким галстуком, парой к эксперту будет уголовник с наколкой "не буди" на веках, статскому советнику - затюканный мелкий коммерс, лохотронщику - снедаемый жаждой славы внезапно разбогатевший торговец импортом и т.д.
      На клиентов можно классифицировать и по другим основаниям. Например, по наличию духа и его отсутствию. У кого дух есть, идут на рискованные интересные многоходовые комбинации. Конец бесплатного ознакомительного фрагмента.