Аннотация:
О чем книга:
В ней подробно рассказывается о том, как эффективно организовать работу по подбору персонала в компании: начиная с публикации объявлений об открытых вакансиях и заканчивая проверкой рекомендаций потенциальных сотрудников, от возможностей по поиску кандидатов до представления новичков руководителю.
Почему книга достойна прочтения:
• В ней вы найдете советы по всем основным стадиям подбора персонала
• Наряду с советами автор дает примеры удачных кампаний по привлечению новых сотрудников
• Автор является экспертом в области трудового права, подбора и адаптации персонала, формирования кадровой документации и кадрового аудита.
Для кого эта книга:
Для менеджеров по подбору персона, сотрудников отделов кадров, HR-специалистов.
|